淮北市

淮北这些医院学校政府部门招人啦,小伙


1月16日,医院发布公告

招聘专业技术人员人

招聘岗位

招聘临床医务人员及其他专业人员名,其中研究生20名,临床医学、医技及其他类专业96名,护理专业56名。

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招聘条件

招聘对象为全日制普通高校毕业生,且必须具备以下条件:

(1)遵守宪法和法律;

(2)具有良好的品行;

(3)符合岗位所需的专业或技能条件;

(4)适应岗位要求的身体条件;

(5)五官端正,身体健康;

(6)党政机关和事业单位在编人员报考的,须按人事管理权限提供单位及主管部门同意报考的证明;其他单位在职人员报考的,须出具原单位同意报考的证明。

(7)下列人员不得报考:

a、不符合招聘岗位条件要求的人员;

b、在读的全日制普通高校非应届毕业生;

c、现役军人;

d.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

e、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

f、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

g、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

h.法律规定不得参加事业单位工作人员报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

招聘程序和方法

本次招聘工作由医院统一组织。招聘程序具体包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等。

1、报名方式和时间:报名采用现场报名方式,报名时间为:年1月16日--1月22日(正常工作日)。

报名地点:医院政工科(   1、思想素质好,热爱城市市容管理工作,能吃苦耐劳,乐于奉献,组织纪律观念强。

  2、具有高中(中专)及以上学历。

  3、濉溪县户籍,年龄在18周岁-35周岁(年1月31至年1月31日期间出生),退伍军人年龄放到38周岁(年1月31日之后出生)。身体健康,具有正常履行职责的身体条件和工作能力,五官端正,无肢体残疾,语言清晰,不口吃,男身高cm以上,女身高cm以上。

  4、本人无违法犯罪记录,未受过治安行政处罚,未有被开除公职或辞退的记录。

招聘程序

  招聘工作由县人社局、双堆集镇人民政府共同组织实施。按照报名、资格审查、体能测试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

  (一)报名与资格审查

  1、报名时间:年1月22日至1月26日工作时间

  2、报名地点:濉溪县人力资源和社会保障局一楼院内。

  3、报名办法:采取现场报名方式,应聘者本人携带退伍证、户口簿、身份证、毕业证原件及复印件,1寸正面近期免冠彩照4张,经资格初审,符合招聘条件者,填写《濉溪县双堆集镇年公开招聘城市管理协管员报名表》。交体能测试考务费45元。资格审查由县人社局、双堆集镇人民政府根据报名条件审定。

招聘期间,须提供有效通讯方式,并确保联络畅通,否则责任和后果自负。

  (二)体能测试

  1、体能测试项目:男子组米跑;用时4分25秒(含)以内为满分分,每超时1秒扣一分;

女子组米跑;用时4分20秒(含)以内为满分分,每超时1秒扣一分;

  2、体能测试时间及地点:报名人员于年2月1日凭报名发票到报名处领取准考证,并按准考证规定的时间及地点参加体能测试。

  (三)面试

  依照体能测试成绩根据职位招聘计划,从高分到低分,按1:2的比例确定面试对象(不足规定比例的,按实际人数确定),最后一名如有并列一并确定为面试人选。实际面试人选少于或等于招聘岗位数的,考生面试成绩须达到70分及以上方可进入下一程序。

  面试采取结构化面试,总分分。退伍军人面试成绩加5分。面试内容主要包括综合分析与应变协调能力、服务意识、语言表达与仪表举止。

  根据招聘计划,按体能测试成绩与面试成绩4:6的比例合成综合成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定体检、考察对象。因体检、考察形成的缺额,从高分到低分进行递补。如合成成绩并列,以面试成绩高者优先。

  (四)体检

  体检参照现行有关规定实施(体检费自理)。因故未参加体检或体检不合格的,按规定依次等额递补。体检通知书领取时间、地点另行通知。对体检结果有异议的,在收到体检通知单3天内,提出书面申请进行复检,复检仍不合格,取消应聘资格。医院等医院。

  (五)考察

  考察主要对应聘人员的政治思想,道德品质,业务能力及遵守国家法律法规等情况进行考察。同时对其资格条件进复审。因考察不合格等原因造成的空缺,将按照合成总成绩从高分到低分依次等额递补。

聘用和待遇

  聘用人员实行合同制管理,聘期三年,试用期半年(试用期包括在聘期内),试用合格人员予以聘用,不合格人员予以辞退,空缺名额可以从本次考试人员中,按合成成绩高低依次补聘。基本工资为元/月,绩效工资-元/月,聘期内每年经年度考核合格者,基本工资按5%递增,不合格者予以解聘,社会保险由聘用单位和个人按照现行规定标准缴纳办理,并签订劳务代理合同。聘用人员不占用人单位编制,具体管理由所聘单位负责。

联系

—(双堆集镇人民政府)

—(县人事考试中心)

监督

—(县人社局纪检组)

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长按







































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